作者:億達投資 發(fā)布時間:2022-01-29 瀏覽人數:3368
2022年1月25日下午,廣安億達投資有限責任公司組織召開2021年度總結表揚大會,全面總結2021年工作,表彰先進,部署2022年工作。經開區(qū)黨工委副書記孫勇、財金局局長李元淵蒞臨會議作重要講話,會議由億達公司黨委委員、紀委書記、監(jiān)事會主席田廷輝主持,公司全體干部職工參加會議。
圖為億達公司全體干部職工參會
會上,公司董事、總經理肖建川從“要看到成績、要弘揚經驗、要正視問題”三個方面客觀總結了2021年的工作,深入分析了公司面臨的機遇和挑戰(zhàn)。從“狠抓項目建設、狠抓資金保障、狠抓制度改革、狠抓經濟發(fā)展、狠抓作風建設”5個方面提出了2022年的發(fā)展目標。
圖為經開區(qū)黨工委副書記孫勇(左四)、財金局局長李元淵(右四)蒞臨會議
圖為經開區(qū)黨工委副書記孫勇(右一)與公司黨委書記、董事長粟勇兵(左一)簽訂黨風廉政建設責任書
圖為公司董事、總經理肖建川(右一)與人力資源部經理黃園園(左一)簽訂2022年目標績效考核責任書
圖為公司董事、總經理肖建川(右一)與騰達工程管理有限公司總經理夏昕(左一)簽訂2022年目標績效考核責任書
圖為優(yōu)秀職工代表發(fā)言
圖為表揚大會頒獎儀式
圖為億達公司黨委書記、董事長粟勇兵講話
經開區(qū)財金局局長李元淵對億達公司2021年的成績作出充分肯定,對億達公司取得的成績表示祝賀,對億達公司作出的貢獻表示感謝。她指出,億達公司是一支有戰(zhàn)斗力、有凝聚力、風清氣正的團隊,2022年,要對照全年的工作安排,加快推進花漾江月、外貿轉型升級基地、護安建材市場等30多個項目進度,確保順利完成年度目標任務,要持續(xù)加強國資國企合作,為黨工委、管委會作出新的更大貢獻。
會上,經開區(qū)黨工委副書記孫勇代表黨工委、管委會對億達公司全體員工進行了節(jié)前慰問,激勵員工要擔當作為、真抓實干,以爭當表率,爭做示范,推動億達公司的發(fā)展更上新臺階。
圖為經開區(qū)黨工委副書記孫勇作重要講話
孫勇指出,2021年,億達公司在經開區(qū)黨工委、管委會的堅持領導下,主動作為,圍繞中心,服務大局,攻堅克難,在國有資產經營管理中展現(xiàn)了擔當作為,在服務產業(yè)轉型升級中展現(xiàn)了擔當作為,在市政基礎設施建設中展現(xiàn)了擔當作為,在開拓市場發(fā)展空間上展現(xiàn)了擔當作為,在履行國企社會責任中展現(xiàn)了擔當作為,向黨工委、管委會遞交了一份靚麗的成績單。
孫勇強調,2022年,是黨的二十大勝利召開之年,是深入落實成渝地區(qū)雙城經濟圈戰(zhàn)略的關鍵之年,億達公司更要擔當作為,打好五個總體戰(zhàn)。一要打好經營增收的效益戰(zhàn)。要進一步完善細化資產總額、營業(yè)收入、利潤、投資額、融資額5個定量目標,資產負債率1個定量目標,確保目標科學、準確。要服務大局勇?lián)敚?/span>抓好重大產業(yè)項目的服務保障工作,做好電力廊道等項目的土地平場,確保經開區(qū)重大項目順利落地;要優(yōu)化布局提質態(tài),抓好花漾江月、外貿轉型基地等自建項目轉型的主攻方向;要盤活資產增效益,盤活廣告、苗圃、棄土場、汽車租賃、水務公司等現(xiàn)有資源,充分發(fā)揮國有資產最大效益。二要打好改革創(chuàng)新的攻堅戰(zhàn)。億達公司要發(fā)展為經開區(qū)的重要載體,在功能定位上成為經開區(qū)的重要依托,為園區(qū)發(fā)展提供功能支撐,要將單一的注資經營模式轉為多種經營模式,合理運用經營資本,現(xiàn)代化管理企業(yè),完善黨委會、董事會、監(jiān)事會、經理層重大決策部署運行機制。三要打好風險防范的保衛(wèi)戰(zhàn)。要加強經營風險防范,加強廉政風險防控,嚴格落實“三重一大”決策機制,確保決策制度科學、程序正當、過程公開、責任明確;要抓好債務風險防范,規(guī)范投融資行為,嚴格控制融資成本,合理控制債務總量,降低資產負債率,保持公司穩(wěn)健發(fā)展;要強化安全風險防范,重點抓好市政、平場、房地產各在建項目工地的安全環(huán)保等工作。四要打好監(jiān)管賦能的協(xié)同戰(zhàn)。公司黨委要全面把關生產經營,充分發(fā)揮國有企業(yè)黨組織“把方向、管大局、保落實”的職能職責;要全面激發(fā)人員活力,要“能者上平者讓庸者下、盡其責履其職、公平公正進依法依規(guī)出”,全面落實考核、績效、評估;要加強對國有資產的監(jiān)管,完善國有資產管理機制,確保國有資產全面保值升值。五要打好黨建引領的持久戰(zhàn)。要旗幟鮮明,加強黨的領導,緊跟緊隨政治自覺,要認真學習習近平總書記系列重要講話精神,有新思想、新理念,不斷增強四個意識,堅定四個自信,做到兩個維護;要令行禁止,自覺遵守黨紀黨規(guī),做黨規(guī)黨紀的忠誠信仰者、堅定捍衛(wèi)者、模范踐行者,堅決維護黨中央權威,確保公司發(fā)展方向與黨中央、省委、市委、黨工委大政方針決策部署保持高度一致;要建設監(jiān)強有力,作用凸顯的基層堡壘,抓好基層黨組織建設,抓實三會一課,推進“兩學一做”教育常態(tài)化,要將黨建工作與業(yè)務工作相結合,營造崇尚廉潔、風清氣正的良好氛圍,將黨紀黨規(guī)挺起來、立起來、嚴起來,加強正面引領和反面警示教育,既要勤政,也要廉政,始終保持正風反腐的高壓態(tài)勢。
最后,黨工委副書記孫勇以習總書記的“對黨忠誠、勇于創(chuàng)新、治企有方、興企有為、清正廉潔”20字總體要求與全體與會人員共勉。
會上,黨工委副書記孫勇與公司黨委書記、董事長粟勇兵,公司黨委書記、董事長粟勇兵與其他班子成員分別簽訂了黨風廉政建設責任書,董事、總經理肖建川與各部門、子公司負責人分別簽訂了2022年目標績效考核責任書。大會對先進集體、優(yōu)秀員工、信息工作先進化個人進行了表彰,向受表彰集體和個人頒發(fā)榮譽證書和獎金。優(yōu)秀職工代表作了大會發(fā)言。 (億達公司唐嘉佑 張子依)