廣安騰達(dá)廣告?zhèn)髅?/span>有限公司是廣安億達(dá)投資有限責(zé)任公司直屬全資子公司。公司是一家集廣告設(shè)計(jì)、制作、安裝、發(fā)布為一體專(zhuān)業(yè)化廣告公司。因業(yè)務(wù)需要，我司擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘1名現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)人員，現(xiàn)公告如下： 

一、基本原則

堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，按照公開(kāi)報(bào)考、統(tǒng)一考試、嚴(yán)格考核、擇優(yōu)使用的辦法進(jìn)行。

二、招聘職位、名額及崗位職責(zé) 

（一）招聘職位：現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)人員

（二）名額：1名

（三）崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)公司現(xiàn)場(chǎng)管理等工作。

三、任職要求

（一）年齡在45周歲（1979年4月1日以后出生）以?xún)?nèi)，性別男,大專(zhuān)及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限；

（二）持C1及以上駕駛證、能熟練操作手動(dòng)擋小貨車(chē)；能熟練操作手持電鉆等工具；

（三）具有吃苦耐勞、樂(lè)于奉獻(xiàn)、為企業(yè)服務(wù)的精神和較強(qiáng)的組織紀(jì)律觀念；

（四）具備良好的溝通能力以及獨(dú)立開(kāi)展工作的能力；

（五）廉潔奉公，具有敬業(yè)精神和良好的職業(yè)道德，責(zé)任心強(qiáng)，較強(qiáng)的保密意識(shí)。

  四、薪酬待遇

（一）月薪2600-3500元/月，購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)；

（二）試用期1個(gè)月，試用期工資2400元/月，試用期滿，經(jīng)考核合格，予以錄用，簽訂勞務(wù)派遣合同，起薪為2600元/月。

  五、招聘對(duì)象和條件

（一）招聘對(duì)象 

  符合職位條件要求的社會(huì)在職、非在職人員。

（二）報(bào)名條件

  1.擁護(hù)黨的路線、方針、政策，遵守國(guó)家的法律法規(guī)，有良好的政治素質(zhì)和職業(yè)道德，愛(ài)崗敬業(yè)，遵紀(jì)守法，品行良好；

  2.具有職位要求的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)及相關(guān)條件;

  3.具有正常履行職責(zé)的身體條件。 

  有下列情形之一的，不得報(bào)考：

  1.受過(guò)刑事處罰；曾被開(kāi)除公職的；因貪污、受賄等經(jīng)濟(jì)原因受到處分的；正在處分影響期的；正在接受司法機(jī)關(guān)立案?jìng)刹榛蚣o(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案審查的；

  2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；

  3.曾被相關(guān)單位辭退或開(kāi)除公職的；

  4.與原用工單位存在勞動(dòng)糾紛的；

  5.個(gè)人征信2年內(nèi)有5次（含）以上違約記錄的；

  6.法律法規(guī)規(guī)定不得應(yīng)聘的其他情形。

  六、報(bào)名及資格審查 

（一）報(bào)名時(shí)間：公告發(fā)布之日起即可報(bào)名，報(bào)名截止時(shí)間為2024年4月12日下午18：00，逾期不再受理。

（二）報(bào)名方式

  1.網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。應(yīng)聘者認(rèn)真閱讀公告，詳細(xì)了解招聘職位所規(guī)定的范圍、對(duì)象、條件、報(bào)名程序、有關(guān)政策和注意事項(xiàng)等內(nèi)容，然后登錄報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行報(bào)名，符合條件的報(bào)考人員請(qǐng)于報(bào)名截止日之前將報(bào)名材料電子文檔壓縮并打包發(fā)送至郵箱1325452479＠qq.com。壓縮包標(biāo)題請(qǐng)注明：現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)人員+姓名。

  2.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)名時(shí)持本人有效身份證、畢業(yè)證、相關(guān)資格證書(shū)原件及復(fù)印件、招聘報(bào)名表到廣安經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)第二孵化器綜合樓五樓503室廣安億達(dá)投資有限責(zé)任公司人力資源部報(bào)名。

（三）報(bào)名所需材料 

  1.填寫(xiě)《騰達(dá)廣告公司2024年第一次人才招聘報(bào)名表》（見(jiàn)附件，需完整填寫(xiě)）；

  2.第二代居民身份證掃描件（正反面）；

  3.學(xué)歷證、學(xué)位證掃描件或?qū)W信網(wǎng)認(rèn)證報(bào)告（提供一周內(nèi)學(xué)信網(wǎng)查詢(xún)結(jié)果）；

  4.近期1寸免冠正面證件電子照片（藍(lán)底，jpg格式）；上傳的照片必須人像清晰，輪廓分明，層次豐富，神態(tài)自然，不得進(jìn)行任何修飾。

  5.任職、職稱(chēng)等文件、材料。

  以上資料投遞后，恕不退回。應(yīng)聘人員所留聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無(wú)誤，并保持通暢。

（四）資格審查（ 2024年4月8日至4月13日）

  由人力資源部按照招聘要求和條件對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，符合條件的，由公司人力資源部通知參加考試。資格審查貫穿招聘全過(guò)程，資格審查結(jié)果將于4月15日前公示在公司網(wǎng)站https：//www.fsxinmeijia.com/，公示期為3天。一旦發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)考條件的，立即取消考試或錄用資格。資格審查合格者須在考試時(shí)當(dāng)場(chǎng)如實(shí)提交相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件（本人身份證、學(xué)位證書(shū)、畢業(yè)證書(shū)、相關(guān)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書(shū)及其他相關(guān)證明材料）。

  七、考試

  考試采取面試的方式進(jìn)行，考試總成績(jī)按100分計(jì)算，考試總成績(jī)精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

  1.面試總分：100分。

  2.人員確定：通過(guò)資格審查的考生。

  3.面試內(nèi)容。

（1）實(shí)際操作能力：考察考生現(xiàn)場(chǎng)駕駛手動(dòng)擋小型貨車(chē)、熟練操作手持電鉆等情況。

（2）綜合素質(zhì)能力：采用必考題＋互動(dòng)題的方式，考察考生解決問(wèn)題能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、應(yīng)變能力等。互動(dòng)題由考官現(xiàn)場(chǎng)提問(wèn)，考生現(xiàn)場(chǎng)作答。

  4.考試地點(diǎn)與時(shí)間。另行通知（參考人員需攜帶第二代居民身份證、C1駕照）。

  八、體檢 

  （一）考試總成績(jī)公示無(wú)異議后，根據(jù)招考職位及名額，按照考試總成績(jī)從高到低依次等額確定體檢對(duì)象。

  （二）體檢參照《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號(hào)）、《關(guān)于修訂公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）及公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）等規(guī)定執(zhí)行，其中對(duì)身體條件有特殊要求的招聘崗位，按照《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）的通知》（人社部發(fā)〔2010〕82號(hào)）執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次公招體檢實(shí)施時(shí)，如國(guó)家出臺(tái)體檢新規(guī)定的，按照新規(guī)定執(zhí)行。

  （三）體檢在縣級(jí)或縣級(jí)以上綜合性公立醫(yī)院進(jìn)行。

  （四）體檢人員名單由我司直接通知考生本人。

  （五）因自愿放棄體檢或體檢不合格等各種原因出現(xiàn)的缺額，是否遞補(bǔ)人員由我公司根據(jù)招聘情況研究確定。

  九、政治審查

  函請(qǐng)擬錄用的考生所在村（居）委會(huì)、戶籍地派出所開(kāi)具無(wú)犯罪記錄證明，并按上級(jí)有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。對(duì)有工作經(jīng)歷的考生，我公司根據(jù)實(shí)際需要，有權(quán)到其原單位進(jìn)行政治審查。

      十、公示

 考試、體檢、政治審查合格者按規(guī)定程序報(bào)經(jīng)審批后在四川廣安公共招聘網(wǎng)http://ga.sc91.org.cn/及公司網(wǎng)站https：//www.fsxinmeijia.com/進(jìn)行公示，公示期為5天。

 受聘人員名單公示期滿后，沒(méi)有反映問(wèn)題或反映問(wèn)題但不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)；對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的、不予聘用；對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，暫緩聘用，待查實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用。因以上原因或公示期間受聘人員自愿放棄出現(xiàn)的缺額，是否遞補(bǔ)由我公司根據(jù)實(shí)際情況研究確定。

 十一、其它

 （一）本次招聘嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行，嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊等不正之風(fēng)。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即予查處，并取消聘用資格。

  （二）本次招聘工作全程接受公司紀(jì)委及社會(huì)監(jiān)督。

 （三）聘用的社會(huì)在職人員，如與原單位涉及勞動(dòng)糾紛，概由本人負(fù)責(zé)處理。處理不好的，取消聘用資格。

   人力資源部咨詢(xún)電話：17760386337（黃女士）

    紀(jì)委監(jiān)督電話：0826——2673717    15700322237（夏先生） 

 

 

廣安騰達(dá)廣告?zhèn)髅接邢?/span>公司 

2024年4月7日       

騰達(dá)廣告公司2024年第一次人才招聘報(bào)名表(附件下載)

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